العلاقة بين القيادة الفاضلة واليقظة الذهنية لدى العاملين في القطاع الحكومي الخدمي

Abstract

تهدفُ القيادةُ الفاضلة إلى تبني العدالة وتعزيزِ مستوياتٍ أعلى من الالتزامِ التنظيميِ والإنتاجية، وتحسينُ بيئةِ العمل. وتهدف هذه الدراسة إلى سد فجوة في الأدبيات من خلالِ بحث العلاقة بين القيادة الفاضلة (الشجاعة، والزهد، والعدالة، التعقلُ، والإنسانيةُ) واليقظة الذهنية باستخدامِ بيانات تم جمعها من 333 مفردة من العاملين. وأشارت النتائجُ إلى وجودِ علاقة إيجابية ودالة إحصائيًا بين القيادةِ الفاضلة واليقظة الذهنية، نوصي بأن تهتم إدارة المديريات بتلبية احتياجات العاملين ماديًا ومعنويًا، وتعملُ من خلالِ انتهاج نمط القيادة الفاضلة على تهيئةِ اليقظة الذهنية. وتختتمُ هذه الدراسةُ بضرورة معالجة المحددات في البحثِ المستقبلي.